* Se ha impulsado el emprendimiento de más de 600 negocios en ferias comerciales.

* En 2026 la estrategia Macho+ se expande a 12 municipios priorizados.

* En el marco del Día Internacional de la Mujer, el mensaje es: “Cuidarse es un acto de amor propio y de responsabilidad con la vida”.

Barranquilla, Atlántico, 16 de marzo de 2026. Para la Gobernación del Atlántico, el Día Internacional de la Mujer no es una festividad o un día en el calendario; es una conmemoración por la reivindicación de los derechos que debe extenderse a lo largo de todo el año. “Es un compromiso de nuestra administración por la equidad de género”, así lo señaló el gobernador Eduardo Verano de la Rosa en su mensaje a las atlanticenses.

“Las mujeres en el Atlántico, quienes representan el 51 % de la población, son el motor que impulsa el desarrollo regional a través de su esfuerzo, creatividad, resiliencia y liderazgo; son el pilar de la familia, portadoras de la tradición, de ideas y de vida; visionarias, emprendedoras y valientes”, afirmó Verano.

En el departamento, desde la adopción de la Ordenanza 615 de 2024, la cual puso en marcha el Plan de Desarrollo Atlántico para el Mundo (2024-2027), se trazó una ruta con el fin de cerrar brechas de género, prevenir y atender las violencias basadas en género y fortalecer el liderazgo femenino en el departamento.

“Hoy podemos decir, de una manera clara, que este proceso avanza con resultados concretos. Esta es una estrategia integral en la que ya podemos mostrar muchas cosas, porque nuestro departamento y sus municipios han venido fortaleciendo las diferentes actividades que benefician todo este desarrollo de la mujer”, aseveró el mandatario.

En esta fecha conmemorativa reiteró que la transformación del Atlántico se nota cuando una mujer accede a un empleo, cuando una emprendedora fortalece su negocio, cuando una víctima encuentra respaldo institucional y cuando una joven descubre que puede liderar sin límites.

“Nuestro compromiso es seguir trabajando para que cada mujer, en toda su diversidad, viva con dignidad, seguridad y oportunidades reales de desarrollo. Porque cuando las mujeres avanzan, avanza todo el Atlántico”, manifestó el gobernador Verano.

En los dos últimos años, la Secretaría de la Mujer y Equidad de Género avanza en la transformación del departamento a través de programas de autonomía económica tales como: “Soy una Mujer que Brilla”, “Yo Emprendo, Yo Facturo” y “Postea con Propósito”, en los cuales se ha capacitado a cientos de atlanticenses en áreas como maquillaje artístico, belleza, decoración de eventos, gastronomía, repostería, catering para eventos, habilidades digitales y desarrollo de proyectos productivos.

También se ha impulsado el emprendimiento de más de 600 negocios, logrando que sus productos lleguen a compradores locales, nacionales e internacionales mediante su participación en ferias de alto impacto en centros comerciales y en el aeropuerto Ernesto Cortissoz. Allí han sido visibilizadas y fortalecidas con herramientas que les han permitido transformar sus ideas y creaciones en verdaderas oportunidades de negocio.

MUJERES LIBRES DE VIOLENCIA

La secretaria de la Mujer y Equidad de Género, María Lourdes Dávila, explicó que, en el marco de la prevención y atención de violencia, el compromiso es permanente para acompañar, informar y trabajar por un territorio donde todas las mujeres vivan seguras y plenas.

“Desde la Secretaría de la Mujer y Equidad de Género reafirmamos nuestro compromiso con la no violencia, a través del modelo psicopedagógico Machos+, con una intervención integral que involucra a los hombres y a toda la sociedad”, añadió Dávila Márquez.